Beste Ausbilder

Zum dritten Mal zeichnet Capital Deutschlands beste Ausbilder aus. Hier gibt es die detaillierten Ergebnisse der exklusiven Studie in einer interaktiven Tabelle

Mehr als die Hälfte der Personalverantwortlichen deutscher Unternehmen klagt über zurückgehende Bewerberzahlen bei Auszubildenden. Auch die Qualität wird bemängelt. Das sind zwei Ergebnisse der großen Capital-Studie über Deutschlands beste Ausbilder

Mehr als 600 Unternehmen haben an der Capital-Untersuchung teilgenommen. Alle Spitzenergebnisse mit vier oder fünf Sternen werden veröffentlicht

Capital kürt in einer großen Studie Unternehmen, Betriebe, Organisationen und staatliche Einrichtungen, die eine herausragende Ausbildung oder ein Duales Studium anbieten. Die neue Umfrage startet jetzt

Die harte Arbeit auf dem Bau will kaum jemand verrichten. Der Straßenbaukonzern Strabag nimmt sogar Bewerbungen von Inhaftierten an – und hat ein intensives Betreuungsprogramm aufgelegt

„Die Auszubildenden sollen lernen, neue Produkte zu entwickeln.“ Thomas Belker, Personalvorstand bei der Talanx Service AG, über neue Anforderungen an den Nachwuchs

Wie können Mädchen für Technikberufe begeistert werden? Siemens lässt schon Schülerinnen schleifen, fräsen, bohren und coden

Trotz Pflegenotstand streben immer mehr Auszubildende der Gesundheits- und Krankenpflege an die Lahn-Dill-Kliniken. Warum sie so attraktiv für Azubis sind und wie sie die an sich binden - ein Interview.

Das traditionelle Hierachiegefälle ist abgeschafft - zumindest zwischen den Auszubildenen und den Meistern der Carl Zeiss AG. Warum das wichtig war und die Azubis hier nicht nur an die Schleifmaschine dürfen

Der Fachkräftemangel in der IT-Branche ist groß. Das TecDax-Unternehmen Cancom greift gern auf Bewerber mit Hochschulerfahrung zurück – auch ohne Abschluss

Kärcher baut in der Ausbildungswerkstatt ein neuartiges Cyber Physical Lab auf. Der Nachwuchs soll heute schon lernen wie die künftigen Hochdruckreiniger produziert werden