Das Reich der Mitte ist auf dem Weg zur weltgrößten Volkswirtschaft. Weil es mit der Effizienz der Staatskonzerne nicht weit her ist, sollen sie internationale Führungskräfte ran. Doch das Problem ist das Regime selbst.
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Für deutsche Studenten ist Geld ein wichtiges Thema. Jeder Vierte muss ohne die Unterstützung der Eltern bis zum Examen kommen. Jeder Dritte kann überhaupt nur studieren, weil er nebenher jobbt.
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Händeringend suchen viele Firmen nach Spezialisten - häufig vergeblich. Und die Lage wird laut einer Umfrage noch schlimmer. Während der Innenminister das Problem mit Einheimischen lösen will, setzt der Wirtschaftsminister auf eine Lockerung des Zuwanderungsrechts.
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Die deutsche Wirtschaft erholt sich - und mit ihr der Arbeitsmarkt. Regional gibt es dabei große Unterschiede. Die Zeitarbeitsfirma Adecco hat Stellenanzeigen deutscher Metropolen ausgewertet.
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Der Sprössling ist krank, der Babysitter ausgefallen und Oma wohnt zu weit weg. Manchmal stehen Familien vor der Frage: Wohin mit dem Kind, wenn der Chef darauf besteht, dass man im Büro auftaucht? Am Arbeitsplatz sind die Kleinen eher unerwünscht.
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Die Gehälter und Boni von Bankern in Asien steigen so stark wie nirgendwo auf der Welt. Wirtschaftsboom und Risikofreude locken westliche Institute. Die meisten der gesuchten Talente sind Asiaten.
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Unternehmer mit Hunderten Millionen auf dem Konto lässt der Vorstoß von 40 US-Milliardären kalt, den Löwenanteil ihres Vermögens zu spenden. Allerdings stecken hierzulande viele ihr Geld in Stiftungen. Und: Großzügige Spenden werden von der Gesetzeslage erschwert.
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Der US-Forscher David Dunning befasst sich mit einem kuriosen Phänomen: Danach sind inkompetente Menschen oft zu inkompetent, um ihre Inkompetenz zu bemerken. Klingt irrsinnig, passiert aber überall. Zum Beispiel in Ihrer Firma.
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Eine Reform der staatlichen Leistung bringt den gewünschten Erfolg. Immer mehr Väter steigen für eine bestimmte Zeit aus der Arbeit aus und kümmern sich um ihren Nachwuchs. Allerdings zündet die Idee vor allem im Westen.
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Wer in Westdeutschland durchschnittlich 66.000 Euro im Jahr verdient und in Ostdeutschland 55.800 Euro gehört zu den Besserverdienern. Für amerikanische Manager sind diese Beträge lächerlich. Hier die Liste der Bestverdiener der vergangenen zehn Jahre.
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Frauen sind in deutschen Vorständen noch immer unterrepräsentiert. Microsoft Deutschland will mit gutem Beispiel vorangehen und macht die Philips-Managerin Krusel zur neuen Finanzchefin. Damit ist die Hälfte der Führungsebene weiblichen Geschlechts.
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Fehlt ein Arbeitnehmer wegen einer seelischen Erkrankung, ist er im Durchschnitt über drei Wochen nicht am Arbeitsplatz - drei Mal so lang wie bei einer Atemwegserkrankung.
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Die einen liegen am Badesee, die anderen müssen bei Temperaturen bis zu 37 Grad im Büro arbeiten. Für Letztere haben wir hilfreiche Tipps zusammengestellt, die Ihnen helfen, bis zum Feierabend einen kühlen Kopf zu bewahren.
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Wohin bloß mit dem vielen Geld? Die Vermögenden dieser Welt kämpfen mit einem echten Luxusproblem. Cap Gemini und Bank of America Merrill Lynch haben herausgefunden, was sie sich am liebsten leisten.
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Jahrzehntelang mussten sich Frauen in der deutschen Wirtschaft Führungspositionen erkämpfen. Neuerdings stoßen sie immer öfter auf Männer, die sie bei ihrem Aufstieg aktiv unterstützen. Die Förderer haben verstanden: Mehr Frauen sind gut fürs Unternehmen.
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